Razgovor o tipovima osobnosti definitivno je beskrajan, bande. Vaš tip osobnosti može odrediti kako ćete komunicirati i reagirati na svoju okolinu.
Postoje 2 (dva) tipa osobnosti koje ste dosad poznavali, a to su introverti i ekstroverti. Izraze introvert i ekstrovert prvi je popularizirao švicarski psiholog po imenu Carl G. Jung 1921. godine.
Introverti se često nazivaju introvertiranim ličnostima. Udobnije im je kada su sami nego u grupi. Njihovi obrasci razmišljanja su također dominantniji iznutra pa se radije bave samorefleksijom.
Za razliku od ekstroverta, vrlo su otvoreni za društvene interakcije. Biti u grupi umjesto toga postaje njihova prilika da se napune. Ekstroverti su također poznati kao pozitivni, veseli i prijateljski raspoloženi ljudi.
Ali postoji tip osobnosti koji je kombinacija to dvoje, a zove se ambivert. Ambivertni ljudi mogu prilagoditi svoje ponašanje u skladu s uvjetima i situacijama. Ambivertni ljudi mogu uživati u oba ova dva, uživati u druženju, ali i sami. Studije pokazuju da 68% stanovništva ima ambivertnu osobnost.
Pročitajte i: Introverti su skloniji bolestima
Ambivertne snage osobnosti
Stoga ljudi s ambivertnim tipovima osobnosti obično imaju prednosti u smislu društvene interakcije. Određene profesije su kompatibilne s ovom vrstom osobnosti. Koje su prednosti ljudi s ambivertnom osobnošću?
1. Fleksibilna osobnost
Ambivertni ljudi poznati su kao fleksibilni ljudi. Mogu se postaviti s drugom osobom ispred sebe. Mogu biti povremeni sugovornici, ali mogu biti i dobri slušatelji.
2. Imajte stabilnije emocije
Kombinacija ekstrovertnog i introvertnog tipa čini ambiverta emocionalno stabilnijim. Ambivert zna kada treba govoriti, a kada šutjeti. Kada pritisnuti, a kada zadržati. I kada promatrati, a kada odgovoriti.
3. Lako prepoznajte osobnost drugih
Budući da doživljavaju biti u obje osobnosti, ambivertu će biti lakše prepoznati osobnost druge osobe. Za njih je plus razumjeti druge ljude.
Također pročitajte: Niste ekstrovertni ili introvertni? Možda si Ambivert!
4. Može optimalno raditi individualne i grupne zadatke
Introvert će radije obavljati posao sam. S druge strane, ekstrovertu će biti teško sam obaviti zadatak. Ambivert se može prilagoditi oba uvjeta. Mogu nastaviti s radom optimalno, bilo da se radi samostalno ili u grupama.
5. Lako se prilagođava
Introvert ne voli biti u gomili, dok će se ekstrovert osjećati dosadno kada je u samoći. Ambivert se može prilagoditi ovisno o okolišnoj situaciji. Kada su u prepunom okruženju, ambivertni ljudi se lako uklapaju. Ali kada su u tihom okruženju, uživaju biti usamljenici.
6. Potencijal kao vođa
Ambivert može igrati ulogu ekstroverta gdje je lako slagati se s mnogima i razvedriti raspoloženje. Ali može djelovati i kao introvert koji ima kritičko razmišljanje i vještine pažljivog planiranja te je sposoban biti dobar slušatelj. Ova kombinacija je neophodna da biste postali vođa
Također pročitajte: 4 savjeta za druženje za introverte
Profesije prikladne za osobe s ambivertnom osobnošću
Budući da su ambiverti u spoju dva pola, profesija koja im odgovara, naravno, može biti u dva pola. Evo nekoliko profesija koje odgovaraju ovoj osobnosti:
- Ljudi i resursi (HR)
- psiholog
- Prodaja i marketing
- Organizator događanja
- Blogger
- Biznismen
- Odvjetnik
- Novinar
- Odvjetnik
- Učitelj, nastavnik, profesor
Kako ste dečki, pripadate li ambivertnom tipu ličnosti? Prednosti koje posjeduju ambiverti mogu biti plus u društvenoj interakciji, kao i na području rada.
Također pročitajte: 5 osobnosti koje se lako sukobljavaju s partnerom
Referenca
1. Meghan H. 2016. Pobjednička osobnost: prednosti biti ambivert. //www.today.com/health/winning-personality-advantages-being-ambivert-t7023
2. Swinton W. Hudson. 2016. Voditeljske ličnosti: ekstrovert, introvert ili ambivert. International Journal of Management and Economics Invention. Vol. 2 (9). str. 999-1002..